Российская производственная компания «Остек», предлагающая современные инженерные решения для электромонтажа любой сложности, ищет Начальника технического отдела.
Отдел технической поддержки отвечает за:

Полное проектирование (планы, разрезы, спецификация) и частичное проектирование (планы, спецификация).
Составление спецификации по проекту с добавлением типовых узлов (спецификация и готовые узлы из альбома типовых решений).
Подбор аналогов (пересчёт спецификаций).
Техническая аргументация, защита технического решения, техническая консультация внутренних и внешних клиентов.
Проведение расчетов (прочностные, коррозионные и т.д.).
Конструирование нестандартных решений.
Проверка проекта кабеленесущей системы на корректность.
Создание, поддержка, актуализация блоков DWG.
Разработка альбомов типовых решений и монтажных инструкций.
Разработка брошюр со сводными данными и примерами проектирования огнестойких кабельных линий (ОКЛ) и огнестойких кабельных проходок (ОКП).
Разработка, развитие, поддержка, актуализация программных продуктов на основе искусственного интеллекта и машинного обучения.
Разработка, развитие, поддержка, актуализация плагинов для ведущих программ проектирования в 3D-среде (Revit, Aveva, ModelStudio CS, Renga).

Обязанности:

Организация работы технического отдела (9 сотрудников): постановка задач, контроль и координация работы, адаптация, контроль качества и сроков результатов, обучение и развитие новых сотрудников, участие в подборе персонала.
Техническое лидерство: анализ и оценка технических решений сотрудников, участие в разработке технически решений ключевых (федеральных) проектов компании.
Формирование проектной команды и курирование работы по проектам.
Взаимодействие с техническими специалистами заказчика, в т.ч. выезды на ключевые объекты для предпроектного обследования / технической консультации / шеф монтажа.
Отработка рекламаций заказчика, защита технических решений.
Взаимодействие с внешними исполнителями по вопросам разработки программных продуктов на основе искусственного интеллекта и машинного обучения и плагинов для ведущих программ проектирования в 3D-среде.

Требования:

Опыт работы ГИП или руководителем проектного / технического отдела от 3 лет.
Опыт руководства коллективом от 5 человек.
Знание профильной нормативной документации (СП, ГОСТы, ПУЭ).
Уверенное владение системами автоматизированного проектирования AutoCAD (обязательно), NanoCAD, Revit, Aveva, ModelStudio CS, Renga (будет преимуществом).
Навыки проектирования кабеленесущих систем (обязательно), фальшполов, МЗиЗ (будет преимуществом).
Грамотная устная и письменная речь, умение технически грамотно защитить проектное решение.
Опыт организации процесса разработки ПД / РД профильных направлений.
Опыт организации системы контроля на всех стадиях проектирования.
Опыт оформления, согласования и экспертизы проектной документации.
Опыт организации процессов авторского надзора.

Условия:

Суммарный ежемесячный доход от 250 000 до 333 333 руб. до вычета НДФЛ;
Ежемесячная з/п 250 000 до руб. до вычета НДФЛ;
Квартальная премия до одного должностного оклада;
Забота о здоровье: ДМС после прохождения испытательного срока;
Корпоративная мобильная связь;
Фруктовая пятница;
Ароматный кофе и чай;
Бесплатный паркинг на территории БЦ;
Корпоративные мероприятия и тимбилдинги;
Ежегодное обучение;
Отзывчивый и дружный коллектив;
График работы: пн-пт с выбором начала рабочего дня (08:30 / 09:00 / 09:30 / 10:00)
Офис в БЦ "Боровский" в шаговой доступности от метро Говорово и станции Мещерская.

Вакансии «технические средства»

Фильтры